近年來，日本政府致力於國際競爭力的提升，推進產業及企業的全球化，努力推動接納外國人才，更積極招收成為未來高度人才的留學生。
日本英語授課學程

為了使國際化更加成功，日本從2017年4月開始，決定放寬永住權條件，從以前的10年縮短快至1年，目的就是為了在全球化競爭中搶奪高級人才，也就是說所謂的高度人才只需1年就可拿到永住簽證。

目前日本針對外國人的簽證主要分為三大類
歸化：放棄原國籍，須連續5年居住日本，期間至少連續在日工作3年。
永住權：保留原本國籍，須連續10年居住日本，期間至少連續在日工作5年。
高度人才簽證(新放寬永住權)：連續3年在日工作，簽證評分表70分以上，或是1年在日工作，簽證評分表80分以上。高度人才簽證包含三種，主要依照學歷、收入、工作年資、專業證照、日語能力來評分，並享有和日本人一樣的權利義務。
學術研究(研究室人員)
專門技術(公司技術員)
經營管理(事業經營或公司管理職)

以往的硬性規定，像一道無情的門檻，讓許多人足足耗去10年光陰，才拿到夢寐以求的永住資格，現在，只要符合日本的高度人才標準，就有機會到嚮往的日本工作或生活，與世界大企業接軌，展開輝煌人生，成為日本人眼中的高度人才



作者簡介-教育顧問 Pearl
日本留學專業顧問、法國甜點學校顧問
於日本語學校學習1年半考取日本N1檢定證照
於日本大阪旅行社擔當日本線領隊、導遊
於日本當地知名服飾店工作
於知名日商烘焙教室擔任甜點老師
從2008年起在日本當地生活工作5年，對日本的文化、教育、飲食相當熟悉，鑽研於日本教育制度，除專職日本線顧問，對甜點也充滿熱情，亦對日本和法國甜點學校有充分了解。
Pearl的日本留學大小事