做自己人生的領航者

Accept what was and what is, and you' ll have more positive energy to pursue what will be.
接受過去和現在的模樣，才會有能量去追尋自己的未來。



工作＆學習都是一種生活選擇，也是一種生活方式，反映個人的性格特質與生活價值。
日本心理學大師-伊藤友八郎博士認為「適職 = 性格 x 能力」，也就是說，在思考、選擇自己的「適才適所」時，「性格」的適合程度應該比「能力」的適合程度更為重要。
性格，是每個人的核心心理特質，也是內在心理主導者。對工作的好惡、適合與否，都會受到性格左右。
因此，如果性格上不適合，縱使有再好的學術成績與專業能力，也不能對工作成果抱太大的期望。

職涯規劃/學涯規劃是幫助個案發現自己的特質，確定目標並找到實現目標的重要方法

服務內容簡介
「職涯規劃」、「職涯分析」：職涯顧問以客觀、系統性的方式，協助個案階段性的發現個人特長、定位自己的位置、產業別的性質與適合的位置，進一步優化職場競爭力。
「學涯規劃」、「學涯探索」：幫助個案了解自己的人格特質、產業別的性質，哪些專業與職位比較能發揮。
「履歷健檢」：寫一份好履歷並不難，優化履歷讓企業發現自己的特長。


 
專業&資深的職涯顧問，可以透過這些過程，協助個案定位自己&做自己人生的領航者。



「職業適性診斷測驗」(Career personality Aptitude System)
睿智國際教育採用的測評，是由日本心理測驗大師-伊藤友八郎博士開發而成，全球中文版總代理為Career就業情報。「職業適性診斷測驗」廣為個人與企業所採用，也應用在學生選科選系上。 測驗的信效度非常高，信度高達0.92，效度高達0.87，診斷結果的準確性也高達95%，是「學生性向測驗」、「個人求職」與「企業求才」最佳的輔助利器。
測評方式：線上10分鐘的時間，誠實地回答120題的測驗題目，有機會探索潛藏於內在的性格特質與潛能，更清楚地「瞭解自己」，並且發現自己真正的「適才適所」。
適用對象：14歲以上，不分性別，無行業別的限制或差異性，各行各業皆可適用。

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